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二級(jí)/三級(jí)人力資源管理師(勞動(dòng)部認(rèn)證)熱招中

【時(shí)間地點(diǎn)】
【培訓(xùn)講師】 鄧彬彬
【參加對(duì)象】 部門(mén)經(jīng)理、主管、基層管理人員、有志從事管理工作者、從事人力資源管理的人
【參加費(fèi)用】 ¥1000元/人 
【會(huì)務(wù)組織】 森濤培訓(xùn)網(wǎng)(wwwb1393.com).廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司
【咨詢電話】 020-34071250;020-34071978(提前報(bào)名可享受更多優(yōu)惠)
【聯(lián) 系 人】 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信)
【在線 QQ 】 568499978 培訓(xùn)課綱 課綱下載
【溫馨提示】 本課程可引進(jìn)到企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),歡迎來(lái)電預(yù)約!
培訓(xùn)關(guān)鍵詞:人力資源管理培訓(xùn),人力資源管理師培訓(xùn),咨詢策劃培訓(xùn),PDP培訓(xùn),人才測(cè)評(píng)培訓(xùn),績(jī)效考核培訓(xùn)

二級(jí)/三級(jí)人力資源管理師(勞動(dòng)部認(rèn)證)熱招中(鄧彬彬)課程介紹:

二、授課特點(diǎn):

1、考證:權(quán)威專家輔導(dǎo),立足“考試”; 專用課程講義資料,突出 “準(zhǔn)確”; 核心考前復(fù)習(xí)串講,落實(shí) “題型”。所有學(xué)員贈(zèng)送《人力資源管理師考試寶典》從命題規(guī)律和特點(diǎn)出發(fā),加強(qiáng)試題與知識(shí)點(diǎn)密切結(jié)合的系統(tǒng)梳理,幫助學(xué)員運(yùn)用正確的思路和應(yīng)試技巧解題。

2、實(shí)務(wù):采用互動(dòng)式授課,大量的復(fù)習(xí)題和案例討論,經(jīng)驗(yàn)分享,角色扮演,讓你在考證的同時(shí)學(xué)到許多人力資源管理的實(shí)務(wù):在招聘中如何運(yùn)用情景模擬測(cè)試等方法來(lái)達(dá)到對(duì)應(yīng)聘者識(shí)別;如何規(guī)劃自己及團(tuán)隊(duì)成員的職業(yè)生涯;最有效的考核體系如何制定;如何運(yùn)用薪酬來(lái)激勵(lì)員工等等。

 

三、學(xué)習(xí)及輔導(dǎo)教材:

《人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)》

《人力資源管理工作要求》(三級(jí))

《人力資源管理工作要求》(二級(jí))

《人力資源管理考試指南》

《人力資源管理師考試寶典》(人力資源委員會(huì)學(xué)員專享)

 

四、學(xué)習(xí)內(nèi)容:學(xué)習(xí)系統(tǒng)理論知識(shí)和實(shí)務(wù)技能,同時(shí)配以模擬試題和總復(fù)習(xí),核心內(nèi)容為6大模塊:

.人力資源規(guī)劃;2.招聘與配置;    3.培訓(xùn)與開(kāi)發(fā);

.考核與評(píng)價(jià);  .薪酬與福利管理;6.勞動(dòng)關(guān)系。

 

五、報(bào)考條件:

★三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)

1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上,取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

2)取得大學(xué)?茖W(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

3)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后,取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

    

★二級(jí)人力資源管理師(具備以下條件之一者)

1)連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上,取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

2)取得三級(jí)人力資源管理師證書(shū)后,從事本職業(yè)工作4年以上,取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

3)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上,取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

4)具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū),取得三級(jí)人力資源管理師證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

5)取得碩士研究生證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

 

六、考試事項(xiàng):全國(guó)統(tǒng)考。分為知識(shí)測(cè)試(2小時(shí))和技能測(cè)試(2小時(shí))兩部分,均是筆試,均為60分及格;二級(jí)增加論文測(cè)試項(xiàng)目。

 

七、證書(shū)情況:參加人力資源職業(yè)資格統(tǒng)考,合格后獲得勞動(dòng)部相關(guān)級(jí)別人力資源國(guó)家級(jí)全國(guó)職業(yè)資格證書(shū),上崗資格,辦事資格及資歷證明。全國(guó)通用,終生有效!三級(jí)以上深戶招調(diào)工免試。

 

八、報(bào)讀情況:

1、帶1寸彩色相片3,到深圳市人力資源委員會(huì)報(bào)名點(diǎn)報(bào)讀;

  詳細(xì)地址: 深圳市福田區(qū)華強(qiáng)北現(xiàn)代之窗A座九樓X室(格蘭德酒店直接上九樓即可)

2、如考試不通過(guò),可免費(fèi)重讀。

 

九、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):

1、三級(jí)人力資源管理師:學(xué)費(fèi)1000

2、二級(jí)人力資源管理師:學(xué)費(fèi)2000

 

十、開(kāi)課時(shí)間:20071216日(我們循環(huán)開(kāi)課,可隨時(shí)來(lái)報(bào)名)

 

十一、上課地點(diǎn):深圳市福田區(qū)華強(qiáng)北現(xiàn)代之窗A座格蘭德酒店九樓

 

十二、講師陣容:

老師:中國(guó)人民大學(xué)MBA,心理學(xué)博士,注冊(cè)高級(jí)咨詢策劃師,PTT國(guó)際專業(yè)培訓(xùn)師,深圳企業(yè)協(xié)會(huì)咨詢業(yè)委員會(huì)專家團(tuán)成員,深圳企業(yè)家協(xié)會(huì)人力資源專業(yè)委員會(huì)秘書(shū)長(zhǎng),中國(guó)人民大學(xué)MBA研修中心人力資源及營(yíng)銷溝通特約講師。10多年來(lái)一直至力于人力資源管理方面培訓(xùn)、咨詢工作,具有豐富的人力資源管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn),多年來(lái)她培訓(xùn)的學(xué)員萬(wàn)人次以上,講課風(fēng)格獨(dú)特,課堂互動(dòng)、角色扮演、效果顯著,自2003年以來(lái)一直擔(dān)任人力資源管理師的考前培訓(xùn)工作,在應(yīng)考技巧、串講針對(duì)性方面有豐富的的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),通過(guò)率高達(dá)80%

老師:深圳市人力資源專業(yè)委員會(huì)常務(wù)理事,資深人力資源專家,有十余年人力資源管理經(jīng)驗(yàn),曾擔(dān)任多家外資及合資企業(yè)人力資源總監(jiān)職務(wù),北京大學(xué)工商管理碩士,高級(jí)經(jīng)濟(jì)師,績(jī)效管理方面專家……

老師:深圳市人力資源專業(yè)委員會(huì)理事,深圳科建集團(tuán)有限公司前任行政總監(jiān),管理哲學(xué)博士,工商管理碩士,曾擔(dān)任多家合資企業(yè)人力資源管理職務(wù),勞動(dòng)關(guān)系管理專家……


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