[課程簡介]:本課程從宏觀層面系統(tǒng)的解析了影響政府、國企和民企大客戶成交的各個關鍵決策角色,并從情報網絡布局、關鍵人布局、從識局、破局等方面給學員一整套宏觀布局策略與方法;同時又從微觀角度深度剖析不同決策角色內心深層次的本源性需求,找到影響關鍵決策人的關鍵要素,并制定針對關鍵要素的攻關策略和方法,讓客戶高層堅定成為我們的支持者,幫助學員快速的拿到訂單。 ...
【時間地點】 | 2020年11月13-14日 杭州 人數限制:50 |
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【培訓講師】 | 丁興良 | |
【參加對象】 | 營銷總監(jiān)、經理 | |
【參加費用】 | ¥4200元/人 | |
【會務組織】 | 森濤培訓網(wwwb1393.com).廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司 | |
【咨詢電話】 | 020-34071250;020-34071978(提前報名可享受更多優(yōu)惠) | |
【聯 系 人】 | 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信) | |
【在線 QQ 】 | 568499978 | 課綱下載 |
【溫馨提示】 | 本課程可引進到企業(yè)內部培訓,歡迎來電預約! |
課程收益
1. 系統(tǒng)的認識到傳統(tǒng)關系營銷的誤區(qū),在反腐大背景下建立新型關系營銷的新思維
2. 認識到影響成功銷售的各關鍵決策角色,做到提前布局,防患于未然
3. 真正了解影響政府和企業(yè)不同類型決策高層角色的核心按鈕,真正找到關系突破的核心要決
4. 掌握不同高層的決策風格,不同的溝通術與攻心術,快速突破關鍵人信任
課程背景
本課程從宏觀層面系統(tǒng)的解析了影響政府、國企和民企大客戶成交的各個關鍵決策角色,并從情報網絡布局、關鍵人布局、從識局、破局等方面給學員一整套宏觀布局策略與方法;同時又從微觀角度深度剖析不同決策角色內心深層次的本源性需求,找到影響關鍵決策人的關鍵要素,并制定針對關鍵要素的攻關策略和方法,讓客戶高層堅定成為我們的支持者,幫助學員快速的拿到訂單。
課程大綱
一、新常態(tài)下大客戶營銷的特點
1. 新常態(tài)下政府大客戶營銷的特點
2. 新常態(tài)下企業(yè)大客戶營銷的特點
3. 在反腐和去庫存背景下高層公關 7 大困境
4. 大客戶營銷失敗原因分析
5. 大客戶營銷的四大特征
6. 大客戶營銷的三大趨勢
7. 大客戶營銷的三大核心密碼
8. 經典案例:團隊配合,260 萬的項目的高層突破
二、如何克服高層公關時的懼上心態(tài)
1. 高層公關的戰(zhàn)略意義
1) 誰是高層
2) 高層的 7 個典型特質
3) 高層拜訪價值----爭取并分析機會與勝算
4) 經典案例:高層到底支持誰?
2. 拜訪高層的心態(tài)
1) 拜訪高層時的四類不良心態(tài)
2) 懼上心態(tài)的三個根源
3) 懼上心態(tài)的五大通道演練
4) 克服懼上心態(tài)的四個方法
5) 經典案例:如何幫助小張走出懼上的困局
三、高層公關策略
1. 誰是高層,分層攻略
1) 組織構架與采購決策流程分析
2) 決策層攻略
3) 執(zhí)行層攻略
4) 操作層攻略
5) 影響層攻略
6) 大客戶關系突破的三條戰(zhàn)線
7) 組織內部的行政關系、友情關系和利益關系
2. 大項目高層運作的法則
1) 自下往上--爬樓梯問題與策略
2) 自上而下--下樓梯問題與策略
3) 自上往下,自下再上---雙螺旋法則
4) 經典案例:十拿九穩(wěn)的項目為何落單了
四、識別高層的風格與需求
1. 高層情報收集與應用
1) 高層個人情報收集與應用
2) 高層組織情報收集與應用
3) 高層項目情報收集與應用
4) 經典案例:銷售冠軍的成單秘密?如何收集分析項目的高層情報?
2. 高層社交風格分析
1) 高層的顯象與社交風格的關系
2) 社交風格的分析
3) 四類社交風格的特征
4) 四類社交風格的喜好和禁忌
5) 如何通過言行快速識別客戶的社交風格
6) 如何投其所好分別搞定四類不同風格的客戶
7) 案例分析:根據風格判斷客戶類型和公關方法
3. 高層需求分析
1) 對客戶的需求識別的錯覺
2) 客戶的隱形需求和顯性需求
3) 人性需求的五大通道
4) 客戶的三大利益分析
5) 如何利用人性的需求來搞定客戶
6) 案例:賴&&與王&的高層營銷策略
7) 何時可以對高層作利益承諾
8) 如何在線人、中層和高層分配物質利益
9) 如何管理好客戶對物質利益的預期
10) 國企高層與民企高層文化與需求差異
11) 政府高層與國企高層需求的差異
12) 技術類的高層與財務類高層需求分析
13) 公司總裁或項目一把手的四大憂慮
14) 一把手面臨的企業(yè)和個人問題
15) 經典案例:非常有潛力大客戶久攻不下怎么辦?
五、高層客戶的拜訪
1. 高層客戶拜訪
1) 高層喜歡和什么樣的人打交道
2) 如何打動高層
3) 高層拜訪前信息、資料、物品及禮品準備
4) 如何突破中層陷阱
5) 三種拜訪高層的模式
6) 被高層謝絕或拒絕如何應對?
7) 被高層介紹給下級如何應對?
8) 由高層到中層被中層踢皮球怎么應對?
9) 如何通過電話吸引高層取得見面?
10) 高層認可的六個信號
11) 演練:電話約見演練
12) 經典案例:線人搞定了,單子為什么飛了?
六、與高層發(fā)展關系建立信任
1. 推進高層客情關系的 13 大利器
1) 尋找并建立共同點
2) 演練:通過共同點破冰
3) 肯定并認同的技巧與話術
4) 贊美的技巧與話術
5) 重復的技巧與話術
6) 傾聽的 5 重策略與方法
7) 面對高層有殺傷力的“三大問”
8) 如何投其所好
9) 幫助客戶解決難題--雪中送炭的學問
10) 經典案例:千鋒煤礦瓦斯管道項目運作
11) 推進高層關系五層話術
12) 推進高層關系四類活動
13) 如何造場控場,通過場影響高層
14) 經典案例:利用公司慶典搞定高層
15) 搞定高層的三板斧
16) 經典案例:拼死一搏,鹿死誰手
17) 突破高層的九陰真經
18) 經典案例:出現了嚴重質量問題的老客戶后續(xù)項目還有戲嗎
2. 如何由線人推進高層關系
1) 項目上下合作共鳴的重要性
2) 線人引薦高層的前提條件
3) 由外部線人引薦高層的項目運作
4) 如何突破被線人屏蔽的高層
5) 經典案例:如何由基層線人推進高層關系
6) 經典案例:中石化入圍,高層公關招標成標王
3. 如何建立高層信任
1) 高層信任的根本
2) 信任度與親近度的關系
3) 工業(yè)品營銷的信任樹
4) 贏得高層信任的 6 大策略
① 顧問式營銷思維
② 專業(yè)與行業(yè)知識
③ 典型案例與結果
④ 親身或現場體驗
⑤ 履行承諾
⑥ 權威推薦
5) 案例:大西洋制罐新建項目的運作
七、如何培訓高層---引導需求
1. 如何培訓高層--高層突破的關鍵
1) 培訓高層的目標
2) 培訓高層的要點
3) 培訓高層的技巧
4) 影響說服高層的輔助活動
5) 利用 SPIN 系統(tǒng)引導高層
① 我方的 USP
② 我方的 FAB
③ 客戶的關鍵需求
④ 如何將我方 USP 變成客戶的關注焦點
⑤ 4P 話術的演練
6) 案例:培訓說服高層的經典案例
八、高層客戶關系維護
1. 如何維護高層關系
1) 高層關系維護的六大原則
2) 高層關系維護的五大策略
3) 高層關系維護的三個秘訣
4) 案例:大西洋制罐新建項目的運作
5) 高層關系的維護 18 個方法
6) 客情關系的六個臺階
7) 演練:判斷客戶關系的階段
8) 高層關系的五大立場
9) 如何判斷高層的真實立場
10) 案例:利用差異化的人情搞定高層?
講師介紹
丁興良
中歐國際工商管理學院EMBA、工業(yè)品營銷研究院院長
資歷背景
1. 中國工業(yè)品實戰(zhàn)營銷創(chuàng)始人
2. 工業(yè)品營銷管控系統(tǒng)研發(fā)人
3. 工業(yè)品營銷研究院院長
授課風格
1. 幽默風趣、一針見血、內容實用有效、能真正達到學以致用的目的
2. 教學中脈絡清晰的案例分析,豐富經驗總結的傳授能讓身在硝煙戰(zhàn)場的營銷學員感同深受
3. 注重實務性、突出實戰(zhàn)性、理順思維并系統(tǒng)化、傳授最新、最先進并且行之有效的營銷戰(zhàn)略及經驗
4. 以案例分析、模擬實驗、小組討論及練習等方式啟發(fā)思維、愉快的課堂氣氛,所到之處學員受益非淺
授課經驗
ABB、西門子、丹佛斯、巴魯夫、南海電氣、南方電網、環(huán)宇集團、南瑞繼保電氣、上海電氣、深圳萬訊自控、特變電工、西門子母線、正泰儀器儀表、許繼集團、江蘇金智科技股份、浙江飛馬集團、廈門科華股份、艾默生電氣、科遠自動化集團、大全電氣、三一重工、中聯重科、徐工集團、龍工集團、華力重工、上海工程機械、鄭州宇通重工有限公司、海天塑機、上海隧道工程、南玻集團、建華管樁、金晶玻璃、信義玻璃‘浙東建材、中聯水泥、四川開能建設、臺玻長江玻璃、廈門金龍、蘇州金龍、鄭州宇通、江淮客車、武鋼集團、華菱衡鋼、鞍鋼集團、大唐電信、中國移動、上海電信、朗訊科技、中國移動、天地科技等